Berufliche Integration von Flüchtlingen und Migranten

Psychologische Kompetenzanalyse, rechtliche Rahmenbedingungen, Prozessgestaltung & Praxisbeispiele

Nonfiction, Health & Well Being, Psychology, Occupational & Industrial Psychology, Business & Finance, Human Resources & Personnel Management
Cover of the book Berufliche Integration von Flüchtlingen und Migranten by , Springer Berlin Heidelberg
View on Amazon View on AbeBooks View on Kobo View on B.Depository View on eBay View on Walmart
Author: ISBN: 9783662539422
Publisher: Springer Berlin Heidelberg Publication: October 6, 2017
Imprint: Springer Language: German
Author:
ISBN: 9783662539422
Publisher: Springer Berlin Heidelberg
Publication: October 6, 2017
Imprint: Springer
Language: German

Dieses Fachbuch wendet sich an alle, die bei der beruflichen Integration von Geflüchteten mitwirken. Es beschreibt prozedurale, administrative und juristische Rahmenbedingungen der betrieblichen Integration und stellt praktische Beispiele von Integrationsprojekten namhafter Unternehmen vor. Schwerpunkt bilden Prozesse und Methoden der psychologischen Kompetenzfeststellung für Menschen, die ohne belastbare Berufsbiografie in den Arbeitsmarkt einmünden. Es werden Handlungsempfehlungen zur Gestaltung diagnostischer und betrieblicher Prozesse unterbreitet und unmittelbar nutzbare Methoden vorgestellt. Eine Pflichtlektüre für alle, die mit dem eigenen Unternehmen dazu beitragen wollen, eines der drängendsten gesellschaftlichen Probleme unserer Zeit zu bewältigen – und gleichzeitig die Chancen nutzen möchten, qualifizierte Talente für sich zu gewinnen.

View on Amazon View on AbeBooks View on Kobo View on B.Depository View on eBay View on Walmart

Dieses Fachbuch wendet sich an alle, die bei der beruflichen Integration von Geflüchteten mitwirken. Es beschreibt prozedurale, administrative und juristische Rahmenbedingungen der betrieblichen Integration und stellt praktische Beispiele von Integrationsprojekten namhafter Unternehmen vor. Schwerpunkt bilden Prozesse und Methoden der psychologischen Kompetenzfeststellung für Menschen, die ohne belastbare Berufsbiografie in den Arbeitsmarkt einmünden. Es werden Handlungsempfehlungen zur Gestaltung diagnostischer und betrieblicher Prozesse unterbreitet und unmittelbar nutzbare Methoden vorgestellt. Eine Pflichtlektüre für alle, die mit dem eigenen Unternehmen dazu beitragen wollen, eines der drängendsten gesellschaftlichen Probleme unserer Zeit zu bewältigen – und gleichzeitig die Chancen nutzen möchten, qualifizierte Talente für sich zu gewinnen.

More books from Springer Berlin Heidelberg

Cover of the book Late Reconstructions of Injured Ligaments of the Knee by
Cover of the book Who Gets Funds from China’s Capital Market? by
Cover of the book Networked Public by
Cover of the book Bürgerliches Recht by
Cover of the book Fireworks Algorithm by
Cover of the book Plasticity of Pressure-Sensitive Materials by
Cover of the book Elektromobilproduktion by
Cover of the book Adaptation and Evolution in Marine Environments, Volume 1 by
Cover of the book Frakturen auf einen Blick by
Cover of the book Modeling and Control of Magnetic Fluid Deformable Mirrors for Adaptive Optics Systems by
Cover of the book Dos and Don’ts in Human Resources Management by
Cover of the book The Mount Pinatubo Eruption by
Cover of the book Handbuch der Baugeologie und Geotechnik by
Cover of the book Leadership mit Synercube by
Cover of the book Energie- und ressourceneffiziente Produktion von Aluminiumdruckguss by
We use our own "cookies" and third party cookies to improve services and to see statistical information. By using this website, you agree to our Privacy Policy